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缅甸皇冠（南方基础建设有限公司担任职位：质量/安全管理-质量管理/测试主管(QA/QC主管)
工作时间：2015.01- 2017.11 【2年11个月】
工作职责：1、履行混凝土企业技术负责人（试验室负责人）职责，主管试验检验部门、生产质控部门、物资部门。
2、培训、指导各工序人员技术知识和岗位应知应会常识
3、负责与客户沟通做好技术服务。
4、负责与ISO认证企业的沟通和企业管理体系的运行审核。
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成都五冶混凝土工程有限公司担任职位：试验室主任
工作时间：2011.04- 2015.10 【4年7个月】
工作职责：1、完成自密实混凝土的原材料选材，试配，生产应用，实体检测等。
2、全面负责2013年混凝土行业的资质确认工作，并完成资质的办理。
3、负责新材料的使用研究等（复合石粉的应用主要考虑目前市场磨细粉煤灰质量的不稳定，增强剂的使用可降低水泥用量20kg/m3不等。)
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成都五冶混凝土工程有限公司都江堰分站担任职位：试验室主任
工作时间：2008.04- 2011.03 【3年】
工作职责：1、负责配合比的设计与优化，
2、负责执行公司质量方针的执行和编制工艺文件、执行产品标准。
3、监督控制质量的全过程管理，并解决生产中的技术难题。
4、对产品质量的统计分析，不断优化配合比确保质量合格降低成本。
5、负责本部门的管理和公司关键技术岗位人员的培训。
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成都五冶混凝土工程有限公司担任职位：试验室副主任
工作时间：2007.09- 2008.04 【8个月】
工作职责：1、任试验室副主任，主要协助主任完成相关事宜。
2、从原材料质量-生产过程质量-出厂检验质量-浇筑前质量-竣工验收前质量负责全程的把关，控制各阶段质量，确保工程顺利验收。
3、对配合比的优化完成大量试配工作。其中C80混凝土的试配完成，已成功应用于（成都群光大陆）工程。
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成都五冶混凝土工程有限公司担任职位：技术员
工作时间：2006.06- 2007.09 【1年4个月】
工作职责：1、混凝土用原材料的常规试验检测，并统计相关检测数据，评定材料质量优劣，分析原材料质量指标的变化对混凝土质量的影响。
2、混凝土相关资料的制备，整理，并归档。
3、混凝土试配工作，主要为验证生产配合比的适用性和质量指标。
4、生产产品质量控制，根据主任开具的试验室配合比，结合材料质量，工程特点，含水测定，开具施工配合比
