李军强 - 个人简历(№: wzlvk6s71k8862)
中国混凝土人力资源网    http://www.concretehr.com    [更新日期]:2018/11/12
基本信息   个人照片
姓  名: 李军强 性  别:
民  族: 汉族 出生年月: 1974年11月8日
证件号码: 430321197411****** 婚姻状况: 已婚
身  高: 170cm 体  重: 67kg
户  籍: 湖南湘潭 现所在地: 浙江台州
毕业学校: 湖南大学 学  历: 专科
专业名称: 机械自动化 毕业年份: 2000年
工作年限: 二十年以上 职  称: 中级职称
求职意向  
职位性质: 全 职
职位类别: 工程/机械/能源-工程/设备经理
生产/营运-工厂经理/厂长
高级管理-副总经理/副总裁
职位名称: 总经理 , 总经理助理 , 生产副总(或生产经理,设备经理)
工作地区: 湖南 ; 广东 ;
待遇要求: 15000元/月 需要提供住房
到职时间: 一周内
技能专长  
语言能力: 英语 一般 ; 普通话 标准
综合技能: 熟悉混泥土搅拌站设备的管理,安全生产管理,绩效管理,阿米巴模式管理,成本控制,人员培训,6S管理,混泥土质量的控制,突发事件的应急处理等
教育培训  
教育经历:
时间 所在学校 学历
1990年9月 - 1993年9月 湘潭县六中 高中
1993年9月 - 1995年9月 湘潭市一职中专 中专
1995年9月 - 2000年7月 湖南大学 专科
培训经历:
时间 培训机构 证书
1996年9月 - 1996年9月 广州市劳动安全局 安全生产上岗证
2004年2月 - 2009年2月 三一重工培训中心 (6S管理)
工作经历  
 
所在公司: 浙江诸暨企成汽车零部件有限公司(现在更名为企成集团)
时间范围: 1999年1月 - 2003年12月
公司性质: 私营企业
所属行业: 制品生产
担任职位: 生产/营运-生产经理/车间主任
工作描述: 企成任职期间,为公司全面实现改革做出了重要贡献。改革方案被公司采纳,全面推行5S管理,从产品的设计,制作加工到销售,采取按件计酬和绩效考核制度,使公司在短期内扭亏为盈,顺利通过了ISO90011国家质量体系认证,村套和调整臂也迅速打入到南非和东亚市场
离职原因: 家庭原因
 
所在公司: 三一重工
时间范围: 2003年12月 - 2009年2月
公司性质: 民营企业
所属行业: 设备制造
担任职位: 生产/营运-项目经理/主管
工作描述: 参与公司第一台全自动化搅拌站的设计,制作安装及运营工作,规范混泥土搅拌站的制作及运营系统的质量,各系统的改进和优化。在2006年,因以节成本降消耗,保质量,在艰苦的条件下为公司创造了最佳效益,获得公司优秀标兵称号
离职原因: 个人原因
 
所在公司: 陕西海富集团
时间范围: 2009年2月 - 2014年1月
公司性质: 私营企业
所属行业: 混凝土生产
担任职位: 生产经理
工作描述: 从事三个搅拌站的筹建、布局,从设备部经理到副总经理。2011年10个月前期两个120生产线生产混泥土36万方,据陕北地区之首,公司也给与我奖励4万元年终奖
离职原因: 公司发生重大变动
 
所在公司: 广西盛凯混凝土公司
时间范围: 2014年1月 - 2015年10月
公司性质: 私营企业
所属行业: 混凝土生产
担任职位: 副总理
工作描述: 加强了安全管理,每位员工都签订安全责任状,责任落实到每一个人,安全事故率为0.成本控制;在公司员工中实行绩效考核制度,大大提高了工作积极性和工作效率。
离职原因: 个人原因
 
所在公司: 广东佛山通达、沥建混凝土有限公司
时间范围: 2015年10月 - 2018年9月
公司性质: 私营企业
所属行业: 混凝土生产
担任职位: 副总经理\总经理
工作描述: 两站新建配套工程项目的设计、规划、审核、监管等;两站设备改造的规划和监管;两站生产线设备维护维修保养的监管。短短几个月时间在公司设备部全面实行表格化管理,使设备的维护维修和保养有据可查,人员责任落实,有效控制了设备运营成本,使生产得到顺利的进行;引进污水处理设备,有效控制了污水回收利用和不外流。
离职原因: 个人和公司双重原因
其他信息  
自我评价: 管理重在:两个力,凝聚力和执行力;两个结,团结和总结。爱岗敬业,诚实守信,克己奉公,为公司创造最大利润
发展方向: 以最少的成本创造最大的效益,以更少的成本生产最优质的产品。安全第一 , 质量第一。追求公司效益最大化。
其他要求: 按规定交五险一金,提供单独住房,配备公用车,有进一步发展的机会
联系方式  
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