耿先生 - 个人简历(№: 6iyv9xz86h6388)
中国混凝土人力资源网    http://www.concretehr.com    [更新日期]:2019/3/14
基本信息   个人照片
姓  名: 耿先生 性  别:
民  族: 汉族 出生年月: 1976年2月17日
证件号码: 320482197602****** 婚姻状况: 已婚
身  高: 183cm 体  重: 70kg
户  籍: 江苏常州 现所在地: 江苏常州
毕业学校: 北京国际商务学院 学  历: 本科
专业名称: 建筑工程管理 毕业年份: 1997年
工作年限: 十年以上 职  称: 中级职称
求职意向  
职位性质: 全 职
职位类别: 质量/安全管理
职位名称: 混凝土(砂浆站)试验室主任 , 混凝土和砂浆生产管理 ,
工作地区: 江苏 ; 安徽 ; 山东
待遇要求: 15000元/月 可面议 ; 需要提供住房
到职时间: 一周内
技能专长  
语言能力: 其他语言 ; 其他语言 ; 普通话 标准
教育培训  
教育经历:
时间 所在学校 学历
培训经历:
时间 培训机构 证书
2006年2月 - 2006年2月 江苏省混凝土协会 江苏省试验员上岗证(2011年12月换证)
2009年4月 - 2009年4月 建筑材料工业技术 试验室主任证(全国通用)
2009年8月 - 2009年8月 国家建筑材料行业职业技能鉴定中心 中级(砂浆)职业资格证书
2010年3月 - 2010年3月 中国标准化教育协会 混凝土质量工程师专业技术证书
2011年9月 - 2011年9月 人力资源和社会保障部全国人才流动中心 专业人才入库证书
2012年10月 - 2012年10月 江苏省混凝土协会 江苏省试验室主任岗位证
2016年7月 - 2016年7月 中国预拌砂浆分会 预拌砂浆试验室主任岗位证
2016年7月 - 2016年7月 江苏省散装水泥办公室 砂浆试验员岗位证书
工作经历  
 
所在公司: 金坛市华城水泥制品厂
时间范围: 2000年1月 - 2003年1月
公司性质: 私营企业
所属行业: 制品生产
担任职位: 质量/安全管理-体系工程师/审核员
工作描述: 负责公司预制产品的生产及技术工作,及全年的招投标工作。曾独自一人进行公司产品ISO质量体系认证并顺利拿到体系证书!
离职原因: 因本人原因出国1年多时间!(工地施工岗位)
 
所在公司: 常州协和建材有限公司
时间范围: 2004年5月 - 2007年7月
公司性质: 私营企业
所属行业: 混凝土生产
担任职位: 试验员
工作描述: 负责原材料试验及验收
离职原因: 公司拆迁
 
所在公司: 江苏圣通建设工程有限公司
时间范围: 2007年7月 - 2008年4月
公司性质: 股份制企业
所属行业: 混凝土生产
担任职位: 试验室副主任
工作描述: 管理日常工作及混凝土生产内控
离职原因:
 
所在公司: 江苏华祥混凝土有限公司
时间范围: 2008年4月 - 2011年4月
公司性质: 私营企业
所属行业: 混凝土生产
担任职位: 试验室主任
工作描述: 试验室一切事务
离职原因: 合同到期
 
所在公司: 宿迁香澜混凝土有限公司
时间范围: 2011年4月 - 2013年2月
公司性质: 股份制企业
所属行业: 混凝土生产
担任职位: 试验室主任
工作描述: 试验室一切事务
离职原因: 工作岗位调整
 
所在公司: 宿迁香澜混凝土有限公司
时间范围: 2013年2月 - 2015年4月
公司性质: 股份制企业
所属行业: 混凝土生产
担任职位: 生产副总及技术副总
工作描述: 试验室一切事务及厂内一切生产事宜!
离职原因: 合同到期
 
所在公司: 宿迁瑞华建材有限公司
时间范围: 2016年1月 - 2018年12月
公司性质: 私营企业
所属行业: 原材料
担任职位: 试验室主任
工作描述: 预拌干混砂浆试验室一切事务; 另在其期间(2018年6月宿迁市建设局散办组织预拌混凝土企业试验员培训, 本人受邀为主讲。加强技能培训,提高从业人员业务水平 发布时间: 2018-06-21 6月20日,全市预拌混凝土企业试验人员培训班在市建设大厦二楼报告厅举行,来自全市预拌混凝土生产企业试验人员230余人参加了培训,市墙改(散办)主任作了开班动员讲话。 此次培训内容为预拌混凝土试验室操作标准规范(包括:水泥各项试验操作规程、粗细骨料的常规指标及试验步骤、粉煤灰在混凝土中作用、外加剂性能试验、混凝土配合比设计方法步骤以及混凝土质量控制、合格评定等),培训班邀请了资深专家进行授课,专家通过PPT演示,全面系统的讲解了各项试验方法、步骤、试验中应注意事项以及工地实地操作混凝土事故案例解析,培训内容全面系统,期间并与试验人员就实际操作中遇到问题进行广泛的互动交流。 培训结束后,组织了相关专业理论知识考试,考试成绩将记入试验人员个人档案。此次培训深受混凝土企业和试验人员一致好评,纷纷表示,此次培训活动受益匪浅,既丰富了专业理论知识又增强了业务技能,进一步提升试验人员的整体业务水平和试验操作能力。 )
离职原因: 在职
其他信息  
自我评价: 自信、坚强、开拓创新。
发展方向: 希望得到一个更好的发展平台!
其他要求: 提供住房、缴纳社保等。
联系方式  
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